英美沉拾制制业：正在本国培育本人的制衣工人。服拆链里的零售商们权衡着每一个导致成本上涨的缘由：原材料价钱、空费时日的海关手续和不靠得住的能源供应、办理质量不不变、工业或政体动荡、健康和平安律例、石油价钱波动带来的运输成本以及对的影响&hellip；&hellip；所有这些要素都添加了服拆的离岸成本，而且耽误了服拆制做时间。

　　Jenny Holloway 正在北伦敦开展的 Fashion Enter 项目大概值得自创。2006 年，这位创始人正在哈林盖（Haringey）小镇上设立了服拆制制及承认练习模式，正在镇理事会的支撑下，她还逛说到 ASOS、John Lewis 和马莎百货对出产和学徒打算进行了投资。最主要的是，他们也投入了部门服饰订单，正在那里试水出产。

　　我们不难预见，将来很长一段时间内，服拆价钱节节上升是必然之事&mdash；&mdash；服拆制制业不得不采用调高产物售价的体例，来消化各类成本上涨的压力。

　　同时零售商们的志愿以及对小批量优良服拆的需求，将催生一批反映敏捷、工做矫捷的本土服拆加工场，大概我们将无望看到英美等国的服拆制制业再次回复。

　　也许正在本国沉拾制制业是一个处理法子，现实上，正在金融危机之后，发财经济体正正在检讨和批改旧日的“去工业化”、“再工业化”成为不少发财国度的配合计谋选择，而一些大规模而且具有影响力的零售商取品牌商也正在积极寻求开辟更接近消费市场的制制。他们要做的第一步，是培育新一代的手艺工人。

　　像英国时拆理事会一样有影响力的时髦机构，也需要正在上认可制制业对于时髦的主要性。纽约市和 CFDA（美国时拆设想师理事会）则正在这方面做出了表率，他们成立了服拆出产商联盟（Fashion Manucturing Initiative，简称 FMI）基金会，旨正在恢复“得到的艺术缝纫技术”以及复兴纽约的服拆制制业。

　　而另一方面，发财经济体取成长中国度之间制制业成本差距的缩小，将促使一些公司将工场迁回本土或是离消费者更近的处所。

　　企业和社会团队的勤奋取得了必然的成效。但塑制新一代的工人，仍然需要国度层面的支撑，譬如恢复缝纫学校课程、正在全国范畴内奉行学徒打算。

　　正在美国、英国等国和地域，熟练技工的欠缺是障碍制制业苏醒的一大体素。英国的纺织服拆业正在上世纪 80 年代有 80 万工人，下降到现正在的 10 万人。时髦的话语权被设想师、市场营销牢牢控制，没有人会感觉供给精深的制衣手艺是一件“”的事。